한국방송통신전파진흥원 비정규직청년인턴(체험형) 창의적인 인재 찾습니다! 장애인 인턴 지원하세요!

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한국방송통신전파진흥원 장애인 인턴 채용 공고

한국방송통신전파진흥원에서 장애인을 위한 인턴 채용 공고를 발표했습니다. 이번 채용은 신입 대상으로 진행되며, 비정규직의 청년인턴(체험형) 형태로 운영됩니다. 지원자는 채용 지원 링크를 통해 상세 정보를 확인하고, 지원할 수 있습니다. 이 채용은 장애인이라는 특별한 기준을 두고 있으며, 이를 통해 다양한 경험과 기회를 제공하고자 합니다.

채용 공고 개요

이번 채용 공고는 2024년 11월 21일부터 11월 28일까지 진행됩니다. 지원자는 반드시 만 60세 미만이어야 하며, 관련 법에 따른 장애인 자격을 충족해야 합니다. 특히, 전라남도장애인체육회에서 선수가 되어 기초자치단체 대표선수 이상의 경력을 가진 자가 우대되며, 한국장애인고용공단의 추천을 받아야 합니다. 고용유형은 비정규직으로, 특정 근무 조건이 있으니 확인이 필요합니다.


  • 채용 지원: 채용 지원 링크
  • 응시자격 상세 확인이 필요합니다.
  • 접수 방법과 일정을 철저히 검토해야 합니다.

전형 절차 및 방법

전형 절차는 서류전형과 면접전형으로 나뉘어 진행됩니다. 서류전형에서는 자기소개서와 지원동기를 중심으로 평가가 이루어지며, 경쟁자는 평균 70점 이상을 받아야 합니다. 면접전형에서는 직무 전문성과 의사표현력 등이 중요한 평가 요소입니다. 최종 합격자는 서류 및 면접 점수를 종합적으로 고려하여 선발되며, 동점자 발생 시 서류전형 성적을 먼저 참고합니다.

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전형 일정

채용의 각 단계별 일정은 다음과 같습니다. 서류전형 합격자 발표는 2024년 12월 3일, 면접전형 합격자 발표는 2024년 12월 10일로 예정되어 있습니다. 지원자는 이 일정을 반드시 숙지하며 준비해야 합니다. 접수는 이메일 또는 온라인을 통해 할 수 있으며, 각 전형 후 반드시 다음 단계로 넘어가기 위한 확인 절차가 필요합니다.

근무 조건 및 계약 사항

계약 기간 2024년 12월 13일부터 2025년 12월 12일까지 보수
보수 금액 연봉 25,200천원 근무 지역
전라남도 기타 유의사항 채용공고문 참조

이번 채용의 근무 조건으로는 연봉 25,200천원이 있으며, 계약 기간은 1년으로 설정되어 있습니다. 계약 연장은 해당 기관의 내규에 따르며, 마감일과 제출 서류에 대한 유의사항도 확인해야 합니다. 또한, 이 과정에서 장애인 대체인력에 해당하지 않도록 주의해야 합니다.

가산 항목 및 우대 사항

가산 항목에서 장애인 인증을 받은 지원자는 서류전형과 면접전형에서 각 10점 또는 5점이 가점으로 부여됩니다. 이로 인해 장애의 정도가 심한 장애인은 추가 점수를 받을 수 있어 경쟁력 강화에 도움이 됩니다. 지원자는 각 평가항목에서 최대한 좋은 결과를 내도록 준비해야 합니다.

지원 방법 및 문의처

상세한 지원 방법은 공고문에서 확인할 수 있으며, 이메일 접수를 통해 지원자는 필요한 서류를 제출해야 합니다. 따라서 [email protected]로 관련 문서를 보내는 것이 중요합니다. 지원에 있어 필요한 문의는 한국방송통신전파진흥원 인사총무팀을 통해 확인할 수 있습니다. 문의 번호는 061-350-1352, 1353, 1357로, 궁금한 사항에 대해 직접 문의를 통해 해결할 수 있습니다.

채용 응시 시 주의사항

채용 응시 시에는 반드시 채용공고문을 꼼꼼히 읽고 각 조건을 충족해야 합니다. 또한, 준비하는 모든 서류는 정확하고 완전해야 하며, 기한 내 제출이 이루어져야 합니다. 관련 법령이나 규정에 따라 결격사유에 해당할 경우, 지원이 불가함을 명심해야 합니다.

한국방송통신전파진흥원 채용 공고 숏텐츠

질문 1. 이 채용에 응시하기 위한 자격은 무엇인가요?

답변 1. 응시자는 계약 종료일까지 만 60세 미만이며, 장애인고용촉진 및 직업재활법 시행령 제3조에 따른 장애인이어야 합니다. 또한, 전라남도장애인체육회 선수로 등록된 자이며, 기초자치단체 대표선수 이상의 경력을 보유하고 한국장애인고용공단의 추천을 받아야 합니다.

질문 2. 채용 전형의 절차는 어떻게 되나요?

답변 2. 채용 전형은 서류전형과 면접전형으로 나뉘며, 서류전형에서는 자기소개서, 지원동기, 직무수행 계획 등을 평가하여 70점 이상자 중 고득점자를 선발합니다. 면접전형에서는 직무 전문성, 의사표현력 등의 평가가 이루어집니다.

질문 3. 채용 일정은 어떻게 되나요?

답변 3. 채용공고 및 접수는 2024년 11월 21일부터 11월 28일까지 이루어지며, 서류전형은 12월 2일, 면접전형은 12월 9일에 진행됩니다. 최종 합격자는 12월 10일에 발표됩니다.

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2024-11-21 4
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