국립공원공단 비정규직 자연과 함께하는 직업 북한산에서 새로운 시작!

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직원 채용 공고 개요

이번 채용은 북한산국립공원사무소에서 실시하는 한시 인력(산불 감시) 채용에 관한 내용입니다. 직무는 비정규직으로 운영되며, 학력 요건이 없는 신입 및 경력 지원자를 위한 기회가 포함되어 있습니다. 이 채용은 2024년 11월 8일부터 11월 13일까지 이루어지며, 채용 지원은 다음 링크를 통해 가능합니다 여기.

채용 조건 및 요건

채용공고에 따르면, 공단 인사규정 제18조에 따른 결격사유에 해당되지 않는 자가 채용 필수 요건입니다. 또한 전공, 학력, 연령에 대한 제한이 없으므로, 다양한 배경의 지원자가 가능하다는 것이 이 공고의 큰 장점입니다. 취업지원대상자 및 장애인에게는 특별히 우대가점이 제공됩니다.

• 직무적합성 평가는 경험 및 경력기술서 등으로 이루어집니다.
• 경력점수와 우대가점의 비율이 정해져 있습니다.
• 가산 항목에 따르는 세부사항이 명시되어 있습니다.

채용 과정 및 단계

채용 과정은 단계별로 나뉘어 진행됩니다. 첫 단계에서는 직무적합성 평가가 이루어지며, 이는 크게 경험 및 경력기술서(40%)와 경력점수(60%)로 나뉘어집니다. 지원자는 이 두 항목에서 자신의 역량을 충분히 어필해야 하며, 취업지원대상자와 장애인에 대한 우대가점도 고려됩니다.

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우대 항목 및 지원사항

이 채용 공고에서는 우대 항목이 명시되어 있습니다. 국가유공자와 장애인은 관련 법률에 의거하여 취업 지원을 받을 수 있으며, 이들은 추가적인 가산점을 통해 채용 과정에서도 유리한 조건을 가질 수 있습니다. 지원자는 이 점을 고려하여 지원서를 작성하는 것이 좋습니다.

근무 지역 및 기타 정보

근무 지역은 서울 및 경기로 정해져 있으며, 이는 지원자에게 중요한 고려 요소 중 하나가 될 것입니다. 공단의 공식 홈페이지를 통해 추가적인 정보를 확인하는 것도 좋은 방법입니다.

지원 방법 및 기한

채용 공고의 지원 기간은 2024년 11월 8일부터 11월 13일까지로 정해져 있습니다. 지원자는 해당 기간 내에 온라인 지원을 통해 자신의 정보를 제출해야 하며, 각 단계의 조건을 충족시키도록 준비해야 합니다. 신입과 경력 모두에게 열려 있는 기회인 만큼, 지원자는 자신의 경험을 잘 정리하여 제출하는 것이 중요합니다.

FAQ 및 자주 묻는 질문

채용 관련하여 자주 묻는 질문들이 있으며, 지원자들은 미리 검토해야 할 사항들이 많습니다. 채용 조건, 지원 절차, 필요한 서류 등은 공고문에서 확인이 가능합니다. 지원 전 관련 정보를 충분히 숙지하는 것이 중요합니다.

최종 안내

마지막으로, 채용 지원과 관련된 사항은 반드시 공식적인 공고문이나 홈페이지를 통해 확인하는 것이 가장 확실합니다. 다양한 배경을 가진 지원자들이 참여할 수 있는 이번 기회를 놓치지 않도록 유의해야 하며, 자신의 역량을 최대한 발휘할 수 있는 지원서를 준비하시기 바랍니다.

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