한국도로공사 비정규직 “안전한 겨울 제설 운전원으로 새로운 시작!”
한국도로공사 대전충남본부 관내지사(천안, 대전, 영동, 당진, 공주, 부여) 제설 기간제근로자(운전원) 채용 채용 공고 바로가기 👈 클릭
한국도로공사 제설 기간제근로자 채용 개요
한국도로공사에서는 대전과 충남 지역의 관내지사에서 제설 기간제근로자(운전원)을 채용합니다. 본 채용 공고는 2024년 10월 4일부터 10월 14일까지 진행되며, 학력에 관계없이 비정규직으로 채용됩니다. 응시자는 신입 및 경력 모두 가능하며, 관련 자격증 소지자와 취업지원 대상자에게 우대 혜택이 주어집니다. 자세한 지원 방법은 한국도로공사의 채용 웹사이트를 통해 확인할 수 있습니다.
채용 필수 조건 및 우대항목
채용 시 필수로 요구되는 조건은 다음과 같습니다. 모든 응시자는 연령, 성별, 학력의 제한이 없습니다. 또한, 응시자는 제1종 대형면허를 소지하고 운전경력 1년 이상이어야 하며, 채용공고에 명시된 결격사유가 없어야 합니다. 혹시라도 타 공공기관에서 부정하게 채용된 사실이 있다면 응시 불가하오니 주의해야 합니다. 취업지원대상자 및 관련 자격증 소지자는 우대 사항이 적용됩니다.
- 대상 지역: 천안, 대전, 영동, 당진, 공주, 부여
- 운전 경력: 1종 대형면허 소지 후 1년 이상
- 우대 항목: 취업지원대상자 및 자격증 소지자
채용 단계 및 절차
채용 과정은 크게 두 가지 단계로 나뉩니다. 1차 단계는 서류전형으로, 서류심사를 통해 고득점자 순위로 최종 선발 인원의 5배수를 결정합니다. 서류전형의 세부기준은 첨부된 채용공고문에서 확인해 주세요. 2차 단계에서는 실기전형과 면접 전형이 진행되네요. 실기전형은 제설차량 운전 능력 평가가 포함되며, 면접은 집단 면접 방식으로 진행됩니다. 최종 발표는 합계 고득점자 순으로 이루어집니다.
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가산 항목 및 전형별 반영 기준
가산 항목으로는 직무관련 자격증이 서류전형에 반영되며, 취업지원대상자는 법정 가점을 부여받을 수 있습니다. 전형별 만점의 5%, 10%의 가감점이 적용되나, 모집 인원이 3인 이하일 경우에는 가점이 적용되지 않습니다. 전형별 만점의 40% 미만 득점 시 가점이 부여되지 않는다는 점도 유의해야 합니다.
근무 지역 및 기관 분류
이번 채용의 근무 지역은 대전, 충북, 충남이며, 이를 통해 해당 지역의 도로 안전과 제설 업무를 지원하게 됩니다. 한국도로공사는 도로 인프라 관리를 담당하는 중요한 기관으로, 도로의 안전과 이용자 편의를 위해 지속적으로 노력하고 있습니다. 채용 지원은 한국도로공사의 공식 웹사이트를 통해 가능합니다.
채용 지원 방법 및 안내
지원자는 한국도로공사의 채용 웹사이트를 방문하여 지원서를 제출해야 합니다. 지원서는 공고 기간 내에 제출해야 하며, 정해진 마감 날짜를 반드시 준수해 주세요. 자세한 내용은 공고문을 통해 확인할 수 있으며, 필수 항목과 우대 사항을 모두 충족해야 합니다. 비정규직임에도 불구하고, 이 자리는 중요한 역할을 수행하는 만큼 소중히 여겨집니다. 추가 문의 사항은 한국도로공사 채용 담당 부서로 문의하면 친절하게 안내받을 수 있습니다.
채용 공고 및 문의 정보
채용 관련 자세한 정보는 아래 링크를 통해 확인하실 수 있습니다. 모집 공고문에서 모든 세부 사항을 확인하고 지원 방법을 숙지하는 것이 중요합니다. 또한, 필요할 경우 추가 문의를 통해 명확한 안내를 받는 것이 좋습니다. 한국도로공사의 채용은 공정하고 투명한 과정을 통해 진행됨을 강조하고 싶습니다.
결론 및 채용 의의
이번 한국도로공사의 제설 기간제근로자 채용은 도로 안전을 위한 중요한 역할을 맡고 있으며, 지원자들에게는 소중한 기회입니다. 많은 분들이 이 기회를 통해 도전하여 도로 안전에 기여하길 바랍니다. 채용 과정에서의 공정성과 투명함은 우리 모두에게 신뢰를 주는 중요한 요소입니다. 많은 지원자들의 참여를 기대합니다.
한국도로공사 채용 공고 숏텐츠
질문 1. 이 채용 공고에 응시하기 위한 학력 또는 연령 제한이 있는가요?
본 채용에서는 학력과 연령에 대한 제한이 없습니다. 모든 지원자는 동일한 조건으로 응시할 수 있습니다.
질문 2. 필요한 운전면허는 무엇인가요?
채용 지원자는 반드시 1종 대형면허를 보유하고 있어야 하며, 면허 취득 후 1년 이상의 운전 경력이 요구됩니다.
질문 3. 서류 심사와 실기 전형의 평가 방법은 어떻게 되나요?
서류 전형은 자격증 및 역량기술서를 기준으로 고득점자 순으로 심사가 이루어지며, 실기 전형에서는 제설차량 운전능력을 평가합니다. 세부 기준은 첨부된 채용공고문을 참조하시기 바랍니다.
