학교법인한국폴리텍 청년인턴(체험형) “장애인 청년인턴 꿈을 향한 새로운 도전 기회!”
한국폴리텍대학 화성캠퍼스 청년인턴(장애인 제한경쟁) 공개채용 공고 채용 공고 바로가기 👈 클릭
한국폴리텍대학 화성캠퍼스 청년인턴 공개채용 안내
한국폴리텍대학 화성캠퍼스에서 청년인턴(장애인 제한경쟁) 공개채용을 실시합니다. 이번 채용은 학력조건이 무관하며, 만 15세 이상 만 34세 이하의 청년을 대상으로 하고 있습니다. 또한, 중증장애인과 취업지원대상자에게 우대 사항이 적용되니, 이 기회를 놓치지 마시기 바랍니다. 자세한 채용 일정과 지원 방법은 아래에 안내드리겠습니다.
채용 관련 기본 정보
한국폴리텍대학은 다양한 인재를 위한 채용 기회를 제공하며, 이번 공고에도 청년 인턴을 모집합니다. 지원 자격은 다음과 같습니다.
- 장애인 고용촉진 및 직업재활법에 의한 장애인
- 만 15세 이상 만 34세 이하 청년
- 학력 및 전공 제한 없음
- 기타 결격사유 충족 필수
- 기존 폴리텍 청년인턴 미경험자
지원자는 반드시 채용 공고문을 통해 세부 사항을 확인해야 합니다. 채용 일정은 2024년 8월 21일부터 2024년 8월 29일까지입니다.
채용구분 | 근무 지역 | 가산 항목 |
신입+경력 | 경기 | 중증장애인 5% 가점 |
N | - | 취업지원대상자 우대 |
가산 항목은 면접전형에서 만점을 기준으로 중증장애인과 취업지원대상자에게 각각 다른 방식으로 혜택이 적용됩니다. 결국, 지원자들은 자신의 조건에 맞는 항목을 잘 확인해야 합니다.
채용 전형 안내
채용 전형은 서류 전형, 면접 전형으로 진행됩니다. 서류 전형에서는 지원서에 기재된 내용이 기본 자격을 충족하는 경우에 한해 면접 전형으로 진행됩니다. 자세한 일정은 다음과 같습니다.
서류전형 일자: 2024년 8월 30일(금)
서류전형 합격자 발표: 2024년 8월 30일(금)
한국폴리텍대학 화성캠퍼스 청년인턴(장애인 제한경쟁) 공개채용 공고 채용 신청하기 👈 클릭
면접 전형 일정
면접 전형은 서류전형 합격자만 참여 가능하며, 당해 직무 수행에 필요한 적격성을 평가합니다. 면접 예정일은 다음과 같습니다.
면접전형 일자: 2024년 9월 3일(화) 14:00
최종 합격자 발표는 2024년 9월 4일(수)에 이루어집니다.
지원 방법 및 마감일
모든 지원자는 반드시 아래의 링크에서 지원서를 제출해야 합니다. 지원서 작성 시, 필요한 모든 정보를 정확히 기재해야 하며, 제출 마감일인 2024년 8월 29일까지 제출이 완료되어야 합니다.
지원 링크: 한국폴리텍 화성캠퍼스 청년인턴 지원
기타 유의사항
모든 지원자는 지원서 작성 시 오류가 발생하지 않도록 주의해야 합니다. 지원서 양식 미사용이나 응시원서 작성 오류 등으로 인해 서류전형에서 제외될 수 있습니다. 이에 따라, 동일한 조건의 지원자를 대상으로 모든 조치를 취할 것임을 유의해야 합니다.
결론: 청년인턴 기회와 참여 요건
이번 한국폴리텍대학 화성캠퍼스의 청년인턴 공개채용은 중증장애인과 취업지원대상자 등에게 중요한 기회를 제공합니다. 채용 조건을 충족하는 많은 청년들이 지원하여 새롭고 긍정적인 미래를 시작할 수 있는 발판이 될 것입니다. 차별 없는 기회의 장에서 여러분의 성장과 발전을 이루시길 바랍니다.
학교법인한국폴리텍 채용 공고 FAQ
질문 1. 이 공고에 지원하기 위한 자격 조건은 무엇인가요?
답변1. 지원자는 장애인고용촉진 및 직업재활법 제2조에 따른 장애인으로, 임용일부터 즉시 근무가 가능해야 하며, 공고 마감일 현재 만 15세 이상 만 34세 이하의 청년으로 제한이 없습니다. 또한, 학교법인한국폴리텍 인사규정 제19조의 결격사유에 해당하지 않아야 하며, 기존 폴리텍 청년인턴 경험이 없어야 합니다.
질문 2. 채용 전형은 어떻게 진행되나요?
답변 2. 채용 전형은 서류전형과 면접전형으로 진행됩니다. 서류전형에서는 기본 자격을 충족하는 지원자 전원이 면접전형 대상으로 선정됩니다. 서류전형은 2024년 8월 30일에 실시되며, 면접전형은 2024년 9월 3일에 진행됩니다.
질문 3. 가산점은 어떻게 적용되나요?
답변3. 면접전형에서 중증 장애인에게는 만점의 5%가 가산점으로 부여됩니다. 또한, 면접전형의 동점자가 발생할 경우 취업지원대상자에게 우대가 적용됩니다. 가산점은 중복 적용이 가능하며, 원서접수 마감일 기준으로 유효합니다.