한국수자원공사 정규직 2024 신입사원 채용! 장애인 특별 공채 기회!

2024년 하반기 일반직 신입사원 장애인 공채 채용 공고 바로가기 👈 클릭

2024년 하반기 일반직 신입사원 장애인 공채 안내

2024년 하반기 한국수자원공사에서 진행되는 일반직 신입사원 장애인 공채에 대해 자세히 알아보겠습니다. 이 공채는 정규직으로 근무할 인재를 모집하며, 특히 학력 조건 무관하다는 점이 큰 장점입니다. 지원 자격에 대해 알아보면, 장애인 고용 촉진법에 따라 장애인으로 등록된 자에 한하여 지원할 수 있습니다. 지원 과정에서 요구되는 조건이나 채용 절차에 대해 상세히 설명하겠습니다.

채용 공고 주요사항

이번 채용 공고는 2024년 8월 12일부터 8월 26일까지 진행됩니다. 이 기간 동안 지원자를 모집하며, 특히 장애인 및 다양한 우대 사항을 고려한 채용을 진행합니다. 일반직 신입사원의 경우, NCS 기반의 다양한 분야에서 인재를 모집하며, 정해진 지원 요건을 충족해야 합니다.

• 채용 시작일: 2024년 8월 12일
• 채용 종료일: 2024년 8월 26일
• 고용 유형: 정규직
• 근무 지역: 부산, 대구, 인천 등
• 우대 사항: 취업지원대상자, K-water 재직 중인 직원 등

지원자는 [채용 지원 링크](https://www.kwater.or.kr)를 통해 자세한 내용과 지원 방법을 확인할 수 있습니다.

지원 자격 및 필수 항목

지원 자격은 아래의 필수 항목을 충족해야만 합니다. 장애인 고용 촉진법 시행령에 따라 등록된 장애인은 누구나 지원할 수 있으며, 전공이나 학점에 대한 제한은 없으나, 정년이 지나지 않은 자여야 합니다. 특히 남성 지원자는 군 경력이 있어야 하며, 이를 통해 공공기관으로서의 책임을 다해야 합니다.

2024년 하반기 일반직 신입사원 장애인 공채 채용 신청하기 👈 클릭

전형 절차 안내

전형 절차는 다음과 같이 진행됩니다. 첫 번째는 서류 전형으로, 주로 어학 능력 및 자격증을 평가합니다. 서류 전형에서 합격한 인원은 자기기술서 제출 및 직업성격검사에 응시하게 됩니다. 두 번째 전형인 면접에서는 직무 PT면접과 경험 역량 면접이 포함됩니다. 이 모든 과정에서 적합한 인재가 선발되는 것이 중요합니다.

가산 항목 안내

가산 항목에 대한 이해는 지원자에게 유리하게 작용할 수 있습니다. 취업지원대상자는 각 전형 단계에서 점수의 5%에서 10%까지 가산을 받을 수 있으며, K-water 재직 중인 경력에 따라 추가 점수가 부여됩니다. 이 외에도 전문 자격증 보유자 및 인턴 경험자는 추가 가산 혜택을 받을 수 있습니다.

기타 사항 및 주의 사항

최종 합격자는 2차 전형 점수와 가점에 따라 순위가 결정되며, 이는 정해진 기준에 따라 평가됩니다. 또한, 수습기간 동안 평가를 통해 최종 고용 여부가 결정됩니다. 따라서 초기 평가에서 부적합한 평가를 받을 경우 면직될 수 있기 때문에 신중하게 준비해야 합니다.

인재 모집 지역 및 특성

채용 지역은 부산, 대구, 인천을 포함하여 다양한 지역이 포함됩니다. 각 지역은 해당 공사의 사업 운영에 지역의 특성과 필요에서 결정된 것입니다. 이는 지원자들이 각자의 지역에서 편리하게 근무할 수 있도록 돕기 위함이며, 지역적으로 균형 잡힌 인재 모집을 목표로 하고 있습니다.

채용 정보 확인 및 지원 방법

더 자세한 정보는 [K-water 공식 웹사이트](https://www.kwater.or.kr)에서 확인하시기 바랍니다. 지원자의 많은 관심과 참여를 부탁드립니다. 기존의 채용 과정과는 다른 장애인 인재를 위한 맞춤형 전형 방법으로, 다양한 柔軟한 제도가 마련되어 있습니다. 지금이 바로 지원할 최적의 시점입니다.

한국수자원공사 채용 공고 FAQ