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2024년도 한국장애인개발원 직원 정기채용 개요

2024년도 한국장애인개발원에서 신입 및 경력직원 정기채용을 실시합니다. 이번 채용은 정규직, 무기계약직, 비정규직을 포함하며, 응시자격에 대한 조건이 명확히 규정되어 있습니다. 채용공고는 2024년 11월 1일부터 11월 15일까지 진행되며, 자세한 내용은 공식 웹사이트를 통해 확인할 수 있습니다.

채용공고 제목 및 일정

채용공고 제목은 "[제2024-110호] 한국장애인개발원 2024년도 제3차 직원 정기채용 공고"입니다. 채용공고는 2024년 11월 1일부터 시작하여, 11월 15일까지 유효합니다. 이는 지원자들이 필히 확인해야 할 중요한 일정입니다. 이번 채용은 신입 및 경력직을 대상으로 하며, 각 직급에 따라 전형 절차와 방법이 다릅니다.


  • 정기채용 공고 일정: 2024년 11월 1일 ~ 11월 15일
  • 채용 형태: 정규직, 무기계약직, 비정규직
  • 대체인력여부: N

응시자격 및 채용 우대 항목

응시자격은 일반적인 조건뿐 아니라 다양한 우대 항목이 포함되어 있습니다. 직무에 따라 다르지만, 우대 항목으로는 취업지원대상자, 장애인, 경력단절여성 등이 있습니다. 특히 청년인턴 수료자가 우대받을 수 있으며, 이는 많은 지원자들에게 긍정적인 기회가 될 것입니다.

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지원 방법 및 채용 단계

채용 지원은 한국장애인개발원의 공식 웹사이트를 통해 이루어지며, 지원자의 자격 요건 및 전형 방법은 채용공고문을 통해 자세히 안내됩니다. 이번 채용은 본원에서 10명, 지역센터에서 20명, 총 30명의 인원을 선발할 예정입니다. 각 채용 단계는 지원자의 능력과 적합성을 기준으로 평가할 것입니다.

가산항목 및 조건

취업지원대상자 각 전형별 5점, 10점 가점 만점의 5%, 10%
장애인 각 전형별 3점 가점 동일 조건
비수도권 지역인재 서류 및 필기전형 시 2점 가점 기타 가점과 중복 적용 불가

가산 항목에 대한 조건은 다음과 같습니다. 가산점은 전형별 과락점 통과자를 기준으로 인정되며, 반드시 증빙서류 제출이 필요합니다. 또한 가산점은 중복 적용이 불가능하므로 주의해야 합니다. 가산점이 부여되는 항목으로는 장애인, 취업 지원 대상자, 지역인재 등이 있으며, 이 정보를 잘 숙지하고 활용하는 것이 중요합니다.

근무 지역 및 채용 분야

이번 채용의 근무 지역은 서울, 부산, 대구, 광주, 대전, 울산, 세종 등 전국적으로 분포되어 있습니다. 채용 분야는 사업관리, 경영 및 회계, 교육 및 사회과학, 법률 및 경찰 등 다양하게 구성되어 있으며, 이는 지원자가 선택하는 데에 다양한 선택지를 제공합니다. 각 분야별로 필요한 자격 요건은 상이하므로 반드시 체크 사항입니다.

마무리 및 지원 절차

한국장애인개발원 2024년도 정기채용 공고를 통해 많은 분들이 기회를 잡기를 바랍니다. 지원자들은 출시된 채용공고의 모든 내용을 숙지하고, 필요한 서류를 준비하여 기한 내에 제출해야 합니다. 특히, 응시자격 및 가산점 관련 세부 사항은 필히 확인하여 불이익이 없도록 해야 합니다. 많은 관심과 지원 부탁드립니다.

한국장애인개발원 채용 공고 숏텐츠

질문 1. 채용 지원을 하려면 어떻게 해야 하나요?

채용 지원은 한국장애인개발원 홈페이지를 통해 진행할 수 있으며, 해당 링크는 https://koddi.hrdms.kr 입니다. 공고문에 명시된 지원 기한 내에 응시서를 제출해야 합니다.

질문 2. 채용 우대 항목에는 무엇이 있나요?

채용 우대 항목은 취업지원대상자, 장애인, 비수도권 지역인재, 경력단절여성, 국민기초생활수급자, 북한이탈주민, 다문화가족, 재직자, 청년인턴 수료자 등이 포함됩니다.

질문 3. 가산 점수는 어떻게 적용되나요?

가산 점수는 취업지원대상자, 장애인 및 기타 우대 항목에 따라 전형별로 부여됩니다. 예를 들어, 취업지원대상자는 각 전형별로 5점 또는 10점을 받을 수 있으며, 다른 항목에서도 해당 점수를 받을 수 있습니다. 단, 중복적으로 적용되지는 않습니다.

[제2024-110호] 한국장애인개발원 2024년도 제3차 직원 정기채용 공고

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