한국영상자료원 무기계약직 정규직 공무직 2명 모집 중!

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한국영상자료원 정규직 채용 개요

한국영상자료원의 NCS기반 8차 정규직(공무직) 채용 공고가 발표되었습니다. 본 채용은 무기계약직으로, 학력과 성별에 대한 제한이 없으며, 신입 및 경력을 갖춘 지원자를 대상으로 합니다. 채용 공고는 2024년 11월 1일부터 2024년 11월 15일까지 진행되며, 채용 관련 정보는 한국영상자료원 공식 채용 페이지를 통해 확인할 수 있습니다. 이는 건설, 기계, 전기·전자, 환경·에너지·안전에 해당하는 NCS 코드에 기초한 채용으로, 지원자의 자격 요건과 채용 정보는 아래에서 자세히 설명드리겠습니다.

학력 및 경력 요건

학력에 대한 특별한 제한이 없으므로 다양한 배경을 가진 지원자들이 지원 가능합니다. 이 채용에서는 학력무관과 함께 직무 관련 경력이 필수 요건으로 명시되어 있습니다. 특히, 안전관리자격증을 소지한 후, 관련 경력이 최소 5년 이상이어야 하며, 경력 인정 기준은 석사 학위 소지자는 2년, 박사 학위 소지자는 5년으로 설정되어 있습니다. 이러한 요건은 구체적으로 수료, 재학, 휴학 중인 경우는 인정되지 않으며, 학위를 취득한 경우에 한해 경력으로 산정됩니다.

• 채용을 희망하는 지원자는 국가공무원법 제33조(결격사유) 각 호에 해당하지 않아야 합니다.
• 남자의 경우 병역필 또는 면제된 자여야 하며, 연령 제약은 없습니다.
• 한국영상자료원 인사규정에 준하여 응시자격이 제한되지 않아야 합니다.

채용 전형 및 절차

정규직(공무직) 채용은 서류전형, 필기전형, 면접전형으로 진행됩니다. 시설관리 업무를 총괄하는 5급 모집의 경우, 1차 서류전형에서 30배수 합격자가 선발되며, 이어서 2차 필기전형에서 5배수, 그리고 3차 면접전형에서 총 1명을 최종 합격시킵니다. 7급 시설관리에 대한 채용 역시 서류전형에서 5배수를 선발 후, 면접전형을 통해 최종 합격자를 가리는 방식으로 진행됩니다. 이 과정에서 지원자는 각 전형의 합격 기준을 충족해야 하며, 추가적으로 경력 및 자격 요건을 꼼꼼히 확인해야 합니다.

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접수 방법 및 기간

채용 공고는 2024년 11월 1일부터 11월 15일까지 진행되며, 기간 내에 접수해야 합니다. 지원서는 한국영상자료원 공식 사이트에서 확인할 수 있으며, 관련 링크는 제공됩니다. 지원자를 위한 채용 페이지에서는 상세한 지원 방법과 필요한 서류가 안내되어 있으니, 잘 확인 후 준비하는 것이 중요합니다. 또한, 지원서 접수 후 각 전형의 일정을 숙지하여 신속하게 대응해야 합니다.

우대사항 및 가산점

채용 과정에서 지원자는 위의 우대사항과 가산점을 고려하여 면접 시 유리한 조건을 부여 받게 됩니다. 이러한 혜택은 취업지원 보호 대상자 및 장애인 여부, 지역인재 여부에 따라 다르게 적용되며, 꼭 해당 사항이 있는 경우 해당 증명서를 준비하여 제출해야 합니다.

결론 및 지원 링크

마지막으로, 한국영상자료원의 이번 채용은 다양한 인재를 모집하기 위한 기회로 작용할 것으로 기대됩니다. 신입 및 경력을 갖춘 모든 지원자에게 개방된 이 기회는 특히 무기계약직으로 안정된 직장을 찾는 분들에게 좋은 선택이 될 것입니다. 지원을 원하시는 분은 아래의 링크를 통해 자세한 정보를 확인하고 지원해 주시기 바랍니다. 채용 지원 링크를 통해 온라인 접수가 가능하며, 필요한 서류와 조건을 미리 파악하여 지원 시 유의하시기 바랍니다.

기타 안내 사항

국가공무원법 제33조 결격사유 및 한국영상자료원 인사규정에 따라 응시자격을 충족하지 못할 경우, 합격이 취소될 수 있습니다. 또한, 각 전형의 세부일정 및 준비물은 공식 채용 페이지를 통해 공지될 예정이니, 지속적으로 해당 정보를 참조하시기를 권장합니다.

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