한국장애인고용공단 무기계약직 특정업무직 채용! 당신의 능력을 보여주세요!
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한국장애인고용공단 직원 채용 공고
2024년 10월 14일부터 10월 24일까지 한국장애인고용공단 경기남부직업능력개발원에서 특정업무직(시설정비원) 채용 공고가 발표되었습니다. 이번 채용은 무기계약직 형태로 진행되며, 학력은 무관합니다. 해당 공고는 취업지원대상자와 등록장애인을 우대하며, 임용예정일은 2024년 11월 12일로 예정되어 있습니다.
채용 공고의 상세 내용
이번 채용의 주요 내용은 다음과 같습니다. 첫째, 지원자는 만 18세 이상, 만 60세 미만이어야 하며, 관련 서류의 제출이 필수적입니다. 둘째, 채용 전형은 서류접수, 1차 서류심사, 2차 면접시험으로 나뉘어 있으며, 각 전형 일정도 명시되어 있습니다. 셋째, 채용 우대 항목에 해당하는 지원자는 각 단계마다 점수를 가산 받을 수 있습니다. 이 정보는 더 많은 지원자들이 참여할 수 있도록 하여, 기관의 다양한 인재 확보를 목표로 하고 있습니다.
- 채용 공고의 기간은 2024년 10월 14일부터 2024년 10월 24일까지입니다.
- 1차 전형은 2024년 10월 29일에 예정되어 있습니다.
- 최종 합격자 발표는 2024년 11월 7일로 예정되어 있습니다.
지원서 및 접수 방법
지원자는 입사지원서류를 전자우편을 통해 제출해야 하며, 제출 서류에는 응시원서, 경력 및 경험기술서, 자기소개서, 개인정보 수집 및 이용 동의서가 포함됩니다. 서류 접수는 채용담당자에게 [email protected] 주소로 보내면 되며, 마감일은 2024년 10월 24일 오후 3시입니다. 정확한 서류 준비가 후보자의 채용에 큰 영향을 미치므로 면밀한 준비가 필요합니다.
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채용 전형과정
채용 전형은 두 단계로 구성되어 있습니다. 첫 번째 단계인 서류심사는 모집 분야 채용예정 인원의 5배수를 선정하며, 이 일정은 2024년 10월 29일에 실시될 예정입니다. 서류합격자 발표는 같은 날 이루어지며, 이후 면접시험에서 최종 합격자가 결정됩니다. 면접시험은 2024년 11월 5일 실시되므로 지원자들은 이 일정에 참고해야 합니다. 각 단계는 반드시 심사기준에 따라 진행되므로 평소에 면접 준비를 철저히 할 필요가 있습니다.
우대 항목 및 가산점
이번 채용에서는 우대사항이 정해져 있습니다. 취업지원대상자와 장애인은 각 전형 단계를 기준으로 만점의 5~10%를 가산받을 수 있으며, 중증 장애인의 경우 이 비율이 10%로 증가합니다. 이러한 가산 항목은 지원자들에게 유리한 조건을 제공하여 아이디어 다양성과 공정한 기회를 조성하는데 기여함으로써, 사회적 가치를 반영한 채용을 목표로 하고 있습니다. 만약 여러 항목이 중복될 경우 개인에게 유리한 하나만을 선택하여 적용할 수 있습니다.
근무 지역
이번 채용의 근무 지역은 경기로 지정되어 있습니다. 지원자는 경기 지역에서 근무할 의사가 있어야 하며, 해당 지역의 생활 여건과 근무 환경 등을 충분히 고려하여 지원결정을 내려야 합니다. 근무 지역은 일상생활에 큰 영향을 미칠 수 있으므로 근무지에 대한 심층적인 조사와 이해가 필요합니다.
채용 관련 링크 및 공지사항
채용에 대한 더욱 상세한 내용은 공식 웹사이트를 통해 확인할 수 있습니다. 해당 링크는 지원자들이 공고문과 필수 자료를 접근하여 보다 명확한 정보를 얻는데 도움을 줄 것입니다. 지원자는 [이곳](https://www.kead.or.kr/bbs/deptgongji/bbsView.do?pageIndex=1&bbsCode=deptgongji&bbsCnId=204740&bbsNm=%EB%B6%80%EC%84%9C+%EA%B3%B5%EC%A7%80%EC%82%AC%ED%95%AD&menuId=MENU0895&adt1Code=&adt2Code=&adt1CodeArr=®istDeptCode=&searchCondition=sjcn&searchKeywor)에서 정보를 확인하시기 바랍니다. 이로써 지원자들은 그들의 계획과 실행에 필요한 모든 자료를 쉽게 접근할 수 있게 됩니다.
결론
한국장애인고용공단에서는 이번 특정업무직(시설정비원) 채용을 통해 많은 인재를 모집하고 고용 창출에 기여하려고 합니다. 지원자들은 학력 조건이 제한없이 참여할 수 있으므로, 근로 의지가 강한 많은 분들의 지원을 기대합니다. 체계적인 채용 절차를 통해 공평한 기회를 제공하는 기관으로서의 역할에 충실할 것입니다. 모든 지원자는 차질 없이 준비를 하고, 적극적으로 참여하여 좋은 결과를 얻기를 바랍니다.
한국장애인고용공단 채용 공고 숏텐츠
질문 1. 서류접수는 어떻게 하나요?
서류접수는 2024년 10월 14일부터 10월 24일 15:00까지 가능합니다. 지원자는 응시원서, 경력 및 경험기술서, 자기소개서, 개인정보 수집 이용 제공 동의서를 작성하여 채용담당자 전자우편([email protected])으로 제출해야 합니다.
질문 2. 지원 자격은 무엇인가요?
본 모집에 지원하기 위해서는 만 18세 이상이며, 만 60세 미만이어야 합니다. 학력 제한은 없으며, 최종 합격 후 임용예정일에 근무가 가능해야 합니다.
질문 3. 우대사항은 어떤 것이 있나요?
우대사항으로는 취업지원대상자 및 등록장애인이 있습니다. 취업지원대상자는 각 전형 단계마다 법령에 따른 가점을 받을 수 있으며, 장애인은 과목별 만점의 5%를 가산받습니다. 중증장애인일 경우 10% 추가 가산되며, 중복된 우대조건 중 본인에게 유리한 것 하나만 적용됩니다.