주택관리공단주 주택관리공단 인턴 경기도에서의 새로운 시작!

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주택관리공단 청년인턴 채용 공고

주택관리공단에서 청년인턴을 채용합니다. 이 채용공고는 코 건설, 기계, 전기·전자, 환경·에너지·안전 분야의 전문성과 열정을 가진 신입 및 경력자를 위해 마련되었습니다. 여러분의 능력을 최대한 활용할 수 있는 기회가 될 것입니다. 지원 자격에는 학력이 요구되지 않으며, 다양한 인턴십 경험을 가진 인재들을 모집하고 있습니다.

 

채용 정보 및 요건

채용 유형은 청년인턴(채용형)으로, 주택관리공단 경기지사에서 진행됩니다. 응시 자격은 학력 제한이 없으며 다양한 배경을 가진 지원자를 환영합니다. 또한 남자의 경우 병역필 또는 면제자여야 하며, 공단 직원채용 결격사유에 해당되지 않는 자가 지원할 수 있습니다. 채용 기간은 2024년 8월 14일부터 8월 21일까지입니다.


  • 응시 자격: 학력 무관
  • 고용 유형: 청년인턴(채용형)
  • 기관: 주택관리공단(주)
  • 채용 구분: 신입 및 경력
  • 채용 기간: 2024년 8월 14일 - 2024년 8월 21일

채용 과정 및 절차

채용 단계 설명 기타 사항
1단계 채용공고 -
2단계 입사지원서 제출 -
3단계 1차 서류전형 합격자 발표
4단계 면접전형 최종 합격자 발표

채용은 국가직무능력표준(NCS)에 기반하여 직업능력을 평가합니다. 이 과정에서는 직업기초능력과 직무수행능력을 확인하며, 지원자들은 반드시 이 조건을 충족해야 합니다. 최종 합격자는 임용 후 주택관리공단의 다양한 업무를 수행하게 됩니다.

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지원 시 유의사항

지원자는 응시자격을 충분히 확인 후 지원해야 하며, 불충분한 서류 제출에 대한 책임은 본인에게 있습니다. 이에 따라 제출 서류는 정확하고 완전해야 하며, 공단 직원채용 결격사유에 해당되지 않아야 합니다. 나아가, 지원자는 지원 전 해당 공고문을 꼼꼼히 확인하여 필요한 자격증 및 조건을 숙지해야 합니다.

채용 지원 방법 및 문의처

채용 지원은 주택관리공단 공식 웹사이트인 www.kohom.or.kr를 통해 이루어집니다. 지원 절차를 준수하고, 마감 기한 내에 모든 서류를 제출해야 합니다. 지원자는 지원 이후 발생하는 모든 사항을 체크해야 하며, 필요한 경우 채용 담당자에게 문의할 수 있습니다.

가산 항목 및 우대 조건

이번 채용에서는 다양한 우대조건이 있으며, 공동주택 관리에 필요한 자격증을 소지한 경우, 장애인 및 국민기초생활보장 수급자에게는 가산점이 주어집니다. 이 외에도 고졸자나 청년고용촉진 특별법에 의한 연령 조건을 만족하는 경우도 우대받을 수 있습니다. 또한 본사 이전지역 인재에 대한 우대도 있으니, 지원 전에 반드시 그 조건을 확인하세요.

결론: 인턴십의 기회

주택관리공단의 청년인턴 채용은 다양한 배경을 가진 지원자들에게 많은 기회를 제공합니다. 이 과정에서 여러분의 능력을 발휘할 수 있는 소중한 경험을 쌓을 수 있을 것입니다. 심도 깊은 배움과 성장의 기회를 제공하는 이번 채용에 반드시 동참하시기를 바랍니다.

주택관리공단(주) 채용 공고 FAQ

질문 1. 이 채용공고의 응시자격은 어떻게 되나요?

이 채용공고의 응시자격은 학력, 어학, 성별, 연령에 대한 제한이 없으며, 남자의 경우 병역필 또는 면제자여야 합니다. 또한, 공단 직원채용 결격사유에 해당되지 않는 자여야 지원이 가능합니다.

질문 2. 채용 절차는 어떻게 되나요?

채용 절차는 다음과 같습니다: 1) 채용공고, 2) 입사지원서 작성 및 제출, 3) 1차 서류전형, 4) 1차 서류전형 합격자 발표, 5) 2차 면접전형, 6) 2차 면접전형 합격자 발표, 7) 결격사유 확인, 8) 최종합격자 발표, 9) 임용입니다.

질문 3. 이 인턴십에 대한 우대 항목은 무엇인가요?

우대 항목으로는 장애인, 국민기초생활보장 수급자가 있으며, 공동주택관리 기술업무 수행에 필요한 자격증을 소지한 경우에도 우대됩니다. 또한 청년고용촉진 특별법에 의한 청년(만 15세 이상 34세 이하) 및 고졸자도 우대됩니다.

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