충남대학교병원 비정규직 인권센터 운영인력 모집! 당신의 열정을 기다립니다!

[세종] 2023년도 인권센터(운영인력) 모집공고(상시) 채용 공고 바로가기 👈 클릭

2023년도 인권센터 운영인력 모집 공고

충남대학교병원에서 2023년도 인권센터 운영인력을 모집합니다. 이 모집 공고는 고용형태가 비정규직이며, 학력조건은 무관합니다. 또한 경력직으로 채용하며 대체인력으로 필요한 인력을 충원하고자 합니다. 모집 분야는 보건 및 의료 관련 인력으로, 전문성을 갖추고 있는 분들의 많은 지원을 바랍니다.

채용 공고 기본 정보

채용 공시는 2023년 9월 11일부터 시작되며, 2024년 12월 31일까지 지원 가능합니다. 충남대학교병원 인권센터에서 운영할 인력을 모집하는 이 기회는 경력직에게 적합하며, 고용유형은 비정규직이므로 안정성을 고려하여 지원하시는 것이 좋습니다.

• 공고 제목: [세종] 2023년도 인권센터 운영인력 모집 공고(상시)
• 근무 지역: 세종
• 채용 지원 링크: https://www.cnuh.co.kr/recruit/index.do
• 채용 구분: 경력
• 대체인력 여부: Y

응시 자격 및 지원 방법

지원자는 필수적으로 직종 및 분야별 응시자격을 충족해야 하며, 상세한 사항은 첨부된 파일을 통해 확인할 수 있습니다. 응시자는 서류심사와 면접전형을 통과해야 합니다. 서류심사는 1차 단계로 진행되며, 면접전형은 블라인드 방식으로 실시됩니다. 불필요한 정보 노출을 최소화하여 공정한 채용을 목표로 하고 있습니다.

응시자격 및 세부사항은 첨부파일에서 확인하시기 바랍니다. 많은 지원 바랍니다!

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가산항목 및 채용 우대 사항

이 채용 공고에는 가산 항목이 존재하며, 취업지원대상자에게 각 과목별 득점에 만점의 일정비율(10% 또는 5%)이 가산됩니다. 최종선발 인원이 4명 이상일 경우에만 적용되며, 선발예정인원이 3명 이하일 경우 그러나 선발예정 인원과 지원자가 같거나 적을 경우에는 가점을 적용합니다. 장애인의 경우 만점의 3%를 적용받습니다.

근무 조건 및 전망

근무 지역은 세종이며, 해당 기관은 보건·의료 분야에서 다양한 경험을 쌓을 수 있는 기회를 제공합니다. 비정규직 형태로 고용되더라도, 다양한 교육 및 경력 개발 프로그램을 통해 전문성을 키울 수 있습니다. 이 기회를 통해 인권 및 보건 분야에서 경력을 쌓아보시길 바랍니다.

자주 묻는 질문

지원자들은 서류 안내 및 접수 방법에 대해 자주 문의합니다. 공고에 명시된 채용 지원 링크를 통해 접수할 수 있으며, 직종 및 분야별 응시 자격은 첨부파일을 확인하실 수 있습니다. 문의 사항은 채용센터에 직접 연락하시면 보다 정확한 정보를 얻을 수 있습니다.

최종 정리 및 조언

충남대학교병원의 인권센터에서 운영 인력을 모집하는 이번 공고는 다양한 경험과 기회를 제공하는 좋은 기회입니다. 경력 유무와 상관없이 많은 지원 바랍니다! 서류와 면접에 최선을 다하여 좋은 결과를 얻으시길 바랍니다.

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