서울올림픽기념국민체육진흥공단 비정규직 차세대 스포츠과학의 미래 당신을 기다립니다!
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한국스포츠과학원 분석연구원 채용 공고 안내
한국스포츠과학원에서 진행하는 분석연구원 채용 공고에 대한 자세한 정보와 지원 방법을 안내드리겠습니다. 본 공고는 차세대 국가대표 스포츠과학 지원을 위한 중요한 자리로서, 신입 및 경력자를 대상으로 진행됩니다. 지원자는 반드시 세부 요건을 준수해야 하며, 기간 내에 지원서를 제출해야 합니다. 지원에 대한 자세한 내용은 링크를 통해 확인하시기 바랍니다. 채용 공고는 서울올림픽기념국민체육진흥공단에서 발표되었습니다. 채용의 세부 사항과 기간을 유의 깊게 살펴보시기 바랍니다.
채용 상세 및 자격 요건
이번 채용은 대졸(4년제) 및 석사 학위 소지자를 대상으로 하며, 주요 분야는 체육학 관련입니다. 특히 운동생리학, 트레이닝, 스포츠의학, 스포츠영양 등이 포함됩니다. 여기에 더불어 필수 자격 요건으로는 관련 분야에서의 경력이 요구되며, 석사학위 예정을 가진 분도 지원이 가능합니다. 공통적으로 연령 제한은 없지만, 만 60세 미만인 자로 제한됩니다. 이번 채용은 신입 및 경력 모두 지원 가능하며, 긍정적인 경력을 가진 분들을 우대합니다.
- 체육학 관련 석사 학위 소지자 우대
- 운동생리, 트레이닝 등 관련 경력 인정
- 연령제한 없음
- 즉시 근무 가능자
- 기타 자격 요건 및 우대 사항 확인 필수
지원 방법 및 전형 절차
전형 단계 | 지원 방법 | 비고 |
원서접수 | E-mail 접수 | 방문 및 우편 불가 |
면접전형 | 직무능력 및 인성 평가 | 지원자 전원 면접 |
최종 임용 | 비위면직자 조회 | 상세 공고문 참고 |
지원자는 반드시 이메일을 통해 서류를 제출해야 하며, 전형 과정에서 면접이 포함됩니다. 지원 관련 양식 및 서류에 대한 세부 사항은 공고를 통해 확인해주세요. 시간 내에 필요한 모든 서류를 준비하여 제출해야 합니다. 모든 평가 과정은 공정하게 진행됩니다.
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우대 사항 및 가산점
본 채용 공고에서는 다양한 우대 사항을 적용합니다. 국가유공자, 장애인, 저소득층, 경력단절자 등에게 특별한 혜택이 주어집니다. 이에 따라 면접 전형에서 각 항목별 가산점이 부여되므로, 자신이 해당 사항에 부합하는 경우 반드시 관련 증빙 서류를 제출해야 합니다. 특히, 중복 가산점은 인정되지 않으니 확인이 필요합니다. 이에 따라 지원 전 자신의 자격을 면밀히 체크하는 것이 중요합니다.
근무 지역 및 시간
채용 후 임용된 분석연구원은 서울에 근무하게 됩니다. 서울 지역의 근무 환경은 쾌적하며, 다양한 연구 및 개발 기회가 제공됩니다. 근무 조건이나 시간에 대한 세부 사항은 내부 규정에 의해 결정됩니다. 캠퍼스와 가까운 지역으로 인해 연구와 교육이 원활합니다.
지원 링크 및 문의
아래 링크를 통해 지원서를 다운로드 받고, 지원 방법을 확인하세요. 정확한 자료를 준비하여 지원해주시는 것이 중요합니다. 지원 링크는 다음과 같습니다: 지원 링크 바로가기. 궁금한 사항은 문의를 통해 해결하시기 바랍니다.
채용의 의의 및 기대 효과
이번 채용은 차세대 국가대표 스포츠과학 지원을 위해 필수적인 연구 인력을 확보하는 과정입니다. 한국스포츠과학원은 스포츠 과학 분야에서의 연구 및 개발을 통해 국가의 체육 발전 에 기여하고 있습니다. 이번 채용을 통해 능력 있는 인재를 확보함으로써, 보다 수준 높은 연구 결과를 도출할 것입니다. 따라서 많은 지원자의 참여와 관심이 필요합니다.
맺음말
한국스포츠과학원의 분석연구원 모집은 스포츠 과학 분야에 열정을 가진 분들에게 기회의 장을 제공합니다. 지원 조건에 해당하는 분들은 꼭 지원해 주시기 바랍니다. 정확한 요건과 우대사항을 확인하고 지원하시는 것이 중요합니다. 여러분의 많은 지원을 기다립니다.
서울올림픽기념국민체육진흥공단 채용 공고 FAQ
질문 1. 채용 지원 자격에는 무엇이 포함되나요?
채용 지원 자격은 다음과 같습니다: 1. 연령 제한 없음 (단, 채용공고일 기준 만 60세 미만), 2. 공단 인사규정 제20조에 해당하지 않는 사람, 3. 즉시 근무 가능한 사람, 4. 체육학 관련 석사학위(예정자) 또는 학사학위 취득 후 관련 분야 경력 2년 이상.
질문 2. 면접에서 어떤 평가가 이루어지나요?
면접에서는 직무능력평가와 종합인성평가가 실시됩니다. 서류전형은 생략되며, 지원자는 모두 면접을 통해 평가받게 됩니다.
질문 3. 가산 항목은 어떻게 적용되나요?
가산 항목은 국가유공자, 장애인, 저소득층, 경력단절자에 해당하는 경우 면접 전형 만점의 일정 비율이 가점으로 부여됩니다. 단, 가점 중복 부여는 불가하여 가장 높은 항목 1개만 인정됩니다.