한국전력공사 비정규직 자연 속에서 일할 기회! 산림 분야 채용!

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한국전력공사 산림 분야 기간제근로자 채용 공고

한국전력공사에서 산림 분야의 기간제 근로자를 모집하고 있습니다. 이 공고는 재공고로, 모집의 기본 조건과 지원 방법에 대해 상세히 안내하고 있습니다. 채용은 신입 대상으로 하며, 특정 경력자 및 취업지원대상자에게 가산점이 주어집니다.

채용 정보 및 조건

채용 공고의 시작일은 2024년 12월 16일이며, 종료일은 2024년 12월 30일입니다. 채용 구분은 신입이며, 학력이나 나이에 대한 제한이 없이 누구나 지원할 수 있습니다. 그러나 병역 의무를 이행한 자녀여야 하며, 특정 자격증 소지 및 경력 사항이 필수로 요구됩니다.


  • 학력 조건: 학력 무관
  • 고용 유형: 비정규직
  • 근무지역: 강원

필수 자격 요건 및 우대 사항

지원자는 반드시 특정 자격 요건을 충족해야 하며, 일부 지원자는 우대 혜택을 받을 수 있습니다. 필수 자격 요건에는 산림경영기술자 초급 이상의 자격증이 요구되며, 우대 사항으로는 산림조사서 작성 및 벌채 사업 관련 경력이 있습니다.

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채용 절차 및 평가 기준

채용 절차는 서류 전형과 개별 면접으로 나뉘며, 각 단계의 평가 기준이 명확히 설정되어 있습니다. 서류 전형에서는 자격증에 따른 가점을 고려하여 7배수의 인원을 선발합니다. 이후 개별 면접에서는 블라인드 면접 점수에 따라 1배수만을 선발하며, 동점자 발생 시 우선순위에 따른 처리 기준이 있습니다.

가산 항목 및 우대 혜택

취업지원대상자에게는 동점자 처리 시 우선순위를 적용. 산림조사서 작성 및 관련 경력 1년 이상인 경우 면접 전형에서 5% 가점 부여. 기타 세부 사항은 첨부된 공고문을 통해 확인 가능.

가산 항목에 해당하는 경우, 면접 전형에서 유리하게 작용할 수 있습니다. 따라서, 해당 경력자들은 반드시 이러한 정보를 사전에 확인하는 것이 좋습니다. 자세한 사항은 공유된 공고문의 첨부파일에서 확인할 수 있습니다.

근무 조건 및 기타 사항

채용된 인원은 강릉 지역에서 근무해야 하며, 사택은 제공되지 않습니다. 또한, 채용 전 반드시 근무 가능 여부를 확인해야 하며, 정해진 일정인 2025년 1월 13일부터 근무가 가능해야 합니다. 인사관리 규정에 따른 결격 사유를 가지고 있지 않아야 합니다.

채용 지원 방법

지원자는 지정된 링크를 통해 채용 과정을 시작해야 합니다. 링크 주소는 여기에서 확인하실 수 있습니다. 지원하기 전에는 공고문을 반드시 읽고, 필요한 조건을 재확인하는 것이 좋습니다.

결론 및 요약

이번 한국전력공사의 신입 기간제근로자 채용 공고를 통해, 많은 지원자들이 기회를 얻을 것을 기대합니다. 지원자가 요구되는 모든 조건을 충족하는지 충분히 확인하고, 필요한 서류를 준비하는 데 시간과 노력을 기울이시길 바랍니다. 이 기회를 통해 산림 분야에서의 경력을 쌓고, 전문성을 높이는 계기가 되기를 바랍니다.

한국전력공사 채용 공고 숏텐츠

질문 1. 이 채용에 학력 제한이 있나요?

답변1. 학력에 대한 제한은 없습니다. 학력 무관으로 지원할 수 있습니다.

질문 2. 지원 가능한 자격 요건은 무엇인가요?

답변 2. 필수 자격으로는 산림경영기술자 초급 이상이 필요하며, 우대 사항으로는 산림조사서 작성 및 벌채 등 산림조성사업 관련 1년 이상의 경력이 요구됩니다.

질문 3. 면접 과정에서 어떻게 평가되나요?

답변3. 면접은 개별 블라인드 면접으로 진행되며, 100점 만점으로 평가됩니다. 동점자 발생 시 ①취업지원대상자, ②자격증 가점 순으로 우선선발됩니다.

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