한국교통안전공단 청년인턴(체험형) “장애인 청년 인턴 꿈을 이루는 기회 찾기!”

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한국교통안전공단 장애인 청년 인턴 채용 정보

한국교통안전공단에서 청년 인턴(체험형) 모집을 위한 공고를 발표했습니다. 이번 채용은 학력 조건에 제한이 없는 신입 및 경력직으로, 주로 경영, 회계, 사무 분야에서 일할 수 있는 기회입니다. 특히 장애인을 위한 청년 인턴십 자리로, 다양한 우대 조항이 마련되어 있어 더욱 관심을 받을 것으로 기대됩니다. 지원 희망자는 아래의 세부 정보를 확인하시기 바랍니다. 본 채용 기회는 청년들에게 실무 경험을 제공하는 훌륭한 기회이며, 다양한 경력 발전 경로를 열어주는 중요한 과정입니다.

 

채용 공고 세부 사항

이번 채용 공고는 2024년 8월 13일부터 8월 26일까지 진행되며, 지원 희망자는 반드시 마감일 오전 10시까지 접수해야 합니다. 따라서 시간에 맞춰 미리 준비하는 것이 중요합니다. 특히, 청년 인턴 프로그램은 장애인을 포함한 지원대상자에게 특별한 우대를 제공하므로, 해당 지원자는 이점을 충분히 활용할 수 있습니다. 무시험제 형태로 지원할 수 있으며, 서류 심사를 통해 1차 선발이 이루어집니다.


  • 채용 대상: 장애인 청년
  • 근무 형태: 청년 인턴(체험형)
  • 고용 유형: 기간제 근로자
  • 근무 지역: 경기 지역
  • 채용 우대: 장애인, 취업지원대상자

전형 절차 및 일정

전형 단계 일정 비고
1차 전형: 서류 심사 8월 29일 예정인원의 3배수 선발
2차 전형: 면접 심사 8월 30일 예정인원의 1배수 선발
합격자 발표 9월 3일 최종 합격자 발표: 9월 4일

이번 채용은 아래와 같은 일정으로 진행됩니다. 서류 심사는 8월 29일, 면접 심사는 8월 30일에 진행되며, 합격자는 9월 3일에 발표됩니다. 최종 합격자는 9월 4일에 발표되며, 채용 예정일은 9월 5일입니다. 따라서 이 일정을 잘 숙지하고, 면접 준비를 철저히 하는 것이 중요합니다.

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지원 자격 및 우대 조건

지원 자격으로는 15세 이상 34세 이하의 청년 장애인이 포함됩니다. 학력에 제한이 없고, 자격조건 또한 장애인고용촉진 및 직업재활법에 의한 장애인으로 명시되어 있으며, 기타 제한사항은 없습니다. 이 외에도 가산 항목이 적용되어 취업지원대상자 및 장애인에게 우대가 부여됩니다. 특히, 가산점은 각 전형 단계별로 5% 또는 10%까지 적용되므로, 해당 조건에 부합하는 지원자들은 이점을 통해 경쟁력을 높일 수 있습니다.

업무 환경 및 제공 혜택

본 인턴십 프로그램은 실무 위주의 경험을 쌓을 수 있는 기회를 제공하며, 특히 장애인 청년에게 특별한 배려가 이루어집니다. 근무는 경기 지역에서 이루어지며, 안정된 고용 조건을 갖추고 있습니다. 또한, 인턴십 종료 후 정규직 채용의 기회도 있을 수 있으며, 정기적인 교육과 멘토링이 지원됩니다. 이러한 환경은 청년들이 경력을 쌓고 성장할 수 있는 기반을 마련해줍니다.

지원 방법 및 추가 정보

지원자는 아래 링크를 통해 접수할 수 있으며, 필요한 서류 및 구체적인 지원 절차는 해당 링크를 통해 확인할 수 있습니다. 모든 서류는 마감일 이전에 제출해야 하며, 지원 과정에서 문의 사항이 있을 경우에도 해당 사이트를 통해 빠른 답변을 받을 수 있습니다. 자세한 사항은 다음 링크를 통해 확인하시기 바랍니다: 지원하기.

채용 공고 마무리

이번 한국교통안전공단의 장애인 청년 인턴 채용은 청년들에게 소중한 경력 개발 기회를 제공하며, 특히 장애인에게는 더욱 더 소중한 의미를 지닙니다. 많은 청년들이 이번 기회를 통해 성장하고 발전할 수 있기를 바랍니다. 효율적인 준비와 철저한 서류 작성, 면접 준비로 성공적인 결과를 거두시기 바랍니다.

한국교통안전공단 채용 공고 FAQ

질문 1. 지원 자격은 무엇인가요?

지원 자격은 15세 이상 34세 이하의 장애인으로, 장애인고용촉진 및 직업재활법 시행령에 의해 요구되는 조건을 충족해야 합니다.

질문 2. 채용 일정은 어떻게 되나요?

채용 일정은 2024년 8월 13일부터 8월 26일까지 지원서를 접수하며, 서류심사 발표는 8월 29일, 면접심사는 8월 30일입니다. 최종 합격자는 9월 4일 발표됩니다.

질문 3. 가산 점수는 어떤 방식으로 적용되나요?

가산 점수는 국가유공자 및 장애인에게 각 전형단계별로 만점의 5% 또는 10%가 부여됩니다. 단, 장애인 제한경쟁으로 운영되는 경우 가점을 적용받지 않습니다.

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