국립공원공단 비정규직 자연과 함께하는 일! 지리산 국립공원 직원 모집
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국립공원공단의 가을철 공고 개요
이번 채용 공고는 국립공원공단의 지리산국립공원전남사무소에서 진행하는 가을철 기간제 직원 채용을 위한 것으로, 환경관리와 수익시설 분야에서 근무할 인력을 모집합니다. 공고는 2024년 9월 21일부터 9월 26일까지 진행되며, 신입과 경력자 모두 지원 가능합니다. 이번 채용의 가장 큰 특징은 학력 제한이 없다는 점입니다. 또한, 취업지원대상자 및 장애인을 우대하는 정책이 반영되어 있습니다. 이러한 다양한 조건을 통해 많은 지원자들이 참여할 수 있게 되었습니다.
채용 조건 및 응시 자격
채용에 필요한 필수 조건은 다음과 같습니다. 지원자는 1. 공단 인사규정 제18조(결격사유)에 해당되지 않아야 하며, 2. 전공, 학력, 연령에 제한이 없음을 인지해야 합니다. 이러한 조건은 특히 다양한 배경의 지원자들이 공정하게 경쟁할 수 있는 기회를 제공합니다. 지원자는 환경관리와 수익시설 관련 분야로 나뉘어 서류전형을 통해 선발됩니다. 지원서를 제출할 때는 관련 경력 및 기술 서류를 포함해야 하며, 이는 평가 기준에 큰 영향을 미칠 것입니다.
- 가을철 기간제 직원 채용 공고 기획 및 취지
- 채용 전형에 대한 세부 사항 및 평가 기준
- 근무 지역 및 환경에 대한 정보 제공
전형 프로세스 및 평가 기준
채용 전형은 서류전형으로 진행되며, 두 가지 분야로 나뉘어 있습니다. 환경관리 분야는 총 3명, 수익시설 관리 분야는 총 2명을 모집하며, 각 분야의 전형 과정은 다음과 같습니다:
- 환경관리:
- 서류전형:
- 경험 경력 기술서 평가 (40%)
- 직무 관련 경력 사항 (60%)
- 우대가점 (10%, 취업지원대상자, 장애인)
- 서류전형:
- 수익시설 관리:
- 서류전형:
- 경험 경력 기술서 평가 (40%)
- 직무 관련 경력 사항 (30%), 직무 관련 인정 자격 (30%)
- 우대가점 (10%, 취업지원대상자, 장애인)
- 서류전형:
최종 합격자는 서류전형 결과에 따라 결정되며, 이는 비정규직 형태로 진행됩니다. 이러한 과정은 공정성을 기하기 위해 평가 기준을 명확히 설정하는 것이 중요합니다.
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가산 항목 및 우대 조건
채용 시 가산 항목으로는 두 가지가 있습니다. 취업지원대상자와 장애인에게 각각 전형 만점의 10%가 추가로 제공됩니다. 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 제29조에 따른 지원이 포함되며, 이는 한시인력 채용에 따라 취업지원대상자 증명서 내 가점 비율과는 무관하게 일괄 10% 가점을 부여하는 형태입니다. 따라서, 지원자는 이 점을 고려하여 이력서를 준비할 필요가 있습니다.
근무 지역 및 환경
이번 채용의 근무 지역은 전남이며, 지리산국립공원 전남사무소에서 업무를 수행하게 됩니다. 자연환경을 보전하는 데 중점을 두고 있는 만큼, 관련 업무에 대한 이해와 친환경적인 마인드가 필요합니다. 지원자는 자연과 함께하는 근무 환경의 특성을 이해하고, 이에 부합하는 역량을 갖추는 것이 중요합니다. 공단에서 제공하는 다양한 지원 프로그램과 인센티브도 큰 장점이 될 것입니다.
지원 방법 및 접수 링크
채용 지원은 공식 웹사이트를 통해 이루어지며, 신청 마감일은 2024년 9월 26일입니다. 지원자는 아래의 링크를 통해 지원할 수 있습니다:
채용 지원 링크: 지원하기
지원서는 정해진 양식에 맞춰 정확하게 작성해야 하며, 필요한 서류를 모두 포함시켜야 합니다. 기한 내에 지원하지 않으면 자동으로 제외됩니다. 모든 문서와 서류는 온라인에서 제출해야 하며, 이후 전형 과정에 따라 개별 통지됩니다.
지원자 유의 사항
마지막으로 지원자는 지원서 제출 전에 각 사항을 충분히 숙지해야 하며, 특히 전형 일정 및 제출 마감일을 잘 확인해야 합니다. 또한, 지원서 내용이 사실과 다를 경우 불이익을 받을 수 있으므로 정확한 정보를 기재하는 것이 필수적입니다. 지원 후 전형 관련 내용은 공단의 공식 사이트를 통해 확인하여야 합니다.
결론
이번 채용은 전반적인 지원자에게 평등한 기회를 제공하며, 안전과 환경 관리의 중요성을 인식하는 인재를 모집하는 데 중점을 두고 있습니다. 귀하의 많은 관심과 참여를 부탁드립니다.
국립공원공단 채용 공고 FAQ
질문 1. 채용에 필요한 학력 요건이 있습니까?
학력조건은 무관하며, 전공이나 연령에 대한 제한이 없습니다.
질문 2. 취업 지원 대상자와 장애인에게 주어지는 가산점은 얼마입니까?
취업지원대상자와 장애인은 전형 만점의 10%에 해당하는 가산점을 받을 수 있습니다.
질문 3. 채용 지원은 어떻게 하나요?
채용 지원은 공식 웹사이트를 통해 가능합니다. 자세한 사항은 [여기](https://www.knps.or.kr/front/portal/recruit/recruitDtl.do?menuNo=7070064&emplyId=EMPM016224)에서 확인하실 수 있습니다.