한국산업기술시험원 정규직무기계약직청년인턴(채용형) 2024 정규직 대폭 채용 중!

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2024년 한국산업기술시험원 정규직 채용공고 개요

2024년 한국산업기술시험원에서 진행하는 정규직 채용공고는 다양한 학력과 고용 유형을 포괄합니다. 채용은 신입 직원을 대상으로 하며 특화된 기술과 능력을 갖춘 인재를 찾고 있습니다. 이 채용공고는 2024년 8월 26일부터 9월 10일까지 진행됩니다. 채용 기회를 활용해 자신의 능력을 발휘해 보시기 바랍니다.

 

채용 정보 및 조건

이 채용공고에서는 다양한 학력 조건을 제시하고 있으며, 학력무관, 고졸, 대졸(2~3년), 대졸(4년), 석사의 지원이 가능합니다. 고용 형태는 정규직, 무기계약직, 청년인턴(채용형)으로 구분되며, 채용 대상은 한국산업기술시험원 소속의 직무입니다. 조기 지원을 통해 향후 더 나은 기회를 위한 준비를 하시기 바랍니다.


  • 학력 조건: 학력무관, 고졸, 대졸(2~3년), 대졸(4년), 석사
  • 고용 형태: 정규직, 무기계약직, 청년인턴(채용형)
  • 근무 지역: 서울, 경기, 강원, 충남, 경북, 경남
  • 채용 구분: 신입
  • 채용 지원: 여기에서 지원하기

자격 요건 및 필수 사항

지원자는 다음의 공통 지원자격을 충족해야 합니다. 국가공무원법 제33조 및 인사규정 제7조에 해당되지 않아야 하며, 임용예정일 기준 만60세 이하의 나이 조건이 있습니다. 대한민국 국적을 가진 자로 해외여행에 결격사유가 없어야 하며 채용예정일 기준으로 재학 및 재직 여부와 관계없이 정상 출근이 가능해야 합니다.

보다 자세한 사항은 첨부된 채용공고문을 통해 확인하실 수 있습니다.

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채용 단계 및 절차

채용 절차는 각 직종에 따라 상이하며, 일반직 및 전문직의 경우 다음과 같은 절차로 진행됩니다. 서류접수-서류전형-인성검사, 필기전형-1차 면접-2차 면접-채용의 순서로 진행되며, 공무직의 경우는 일부 절차가 다를 수 있습니다. 절차마다 합격 기준 및 배수는 상이하므로 반드시 공고문을 참조하여 준비하시기 바랍니다.

 

가산 항목 안내

가산 항목은 진입 장벽을 낮추고 지원자에게 긍정적인 평가를 받을 수 있는 요소로 작용합니다. 국가유공자와 장애인은 필기/면접 전형 만점의 5%~10%의 가점을, 이전 지역 인재, 저소득층, 북한이탈주민, 다문화가족 등도 필기 전형 만점의 5%가점이 주어집니다. 이러한 항목을 검토하여 자신에게 해당되는 경우 지원 시 반영되도록 하십시오.

마무리

한국산업기술시험원은 다양한 인재를 모집하기 위해 본 채용 공고를 개최합니다. 채용 기회를 통해 진정한 전문성을 발휘할 수 있는 기회를 잡아보십시오. 공고에 명시된 조건 및 절차를 잘 숙지하여 성공적인 채용 과정을 준비하시기 바랍니다. 자신의 가능성을 믿고 도전하는 자세가 중요합니다.

 

한국산업기술시험원 채용 공고 FAQ

질문 1. 지원 자격은 어떻게 되나요?

지원 자격은 국가공무원법 제33조 및 인사규정 제7조에 해당되지 않는 자, 임용예정일 기준 만60세 이하, 대한민국 국적자, 해외여행에 결격사유가 없는 자, 채용예정일에 정상 출근이 가능한 자 등입니다.

채용 과정은 어떻게 되나요?

채용 과정은 일반직과 전문직의 경우 서류접수-서류전형-인성검사 및 필기전형-1차면접-2차면접-채용 순으로 진행되며, 공무직은 직군에 따라 약간의 차이가 있을 수 있습니다.

가산점은 어떻게 부여되나요?

국가유공자와 장애인은 필기 및 면접 전형 만점의 5%~10% 가점을 받고, 이전지역인재, 저소득층, 북한이탈주민, 다문화가족은 필기전형 만점의 5% 가점을 부여받습니다.

2024년 한국산업기술시험원 정규직 채용공고
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